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更新日期2014-08-09 10:45
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北京社保企業(yè)補繳 |
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北京 |
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公積金代理: |
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服務(wù)延伸:1、社會保險的優(yōu)化方案提供;2、社會保險增減員辦理、社會各險待遇的申領(lǐng)(生育險、工傷險);3、嚴(yán)格遵守會計制度,開具有效的票據(jù)財務(wù)憑證;4、客服專人對應(yīng),免費咨詢社會保險各項內(nèi)容;
北京買房必要條件:社會保險連續(xù)繳滿5年 或者 申請交個稅5年(二者選其一)
北京買車必要條件:社會保險連續(xù)繳滿5年 且 必須申報個稅5年(二者均要滿足條件)
每日一則勞動法:
無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定唔確定終止時間的勞動合同。
用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一,勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同:
(一) 勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;
(二) 用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時,勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;
(三) 連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,且勞動者沒有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動合同的。
用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
利貞溫馨提示:(二)是指勞動者違法或者違反公司條例,生病后恢復(fù)也不能勝任公司任一崗位的,勞動者不能勝任本職工作調(diào)崗培訓(xùn)后還不能勝任不能簽訂無固定期限勞動合同
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